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限制型股票信託

讓企業在激勵員工方面，增加更多運用的彈性

信託服務專線：(02)2175-1313    

分機：8512、8535、8576

依公司法267之8條與發行人募集與發行有價證券處理準則60條之1，公開發行公司得發行限制員工權利新股，其附有服務條件、績效條件等既得條件，於既得條件達成前 ，其股份所有權受限制，並得得採信託方式辦理。



信託特色
  • 發行人須是公開發行公司。
  • 須是發行新股，不得以庫藏股代之。
  • 未達既得條件者，公司得將股份收回或收買。
  • 收回或收買後應辦理股份註銷及減資。
  • 得於股東會決議後一年內分次辦理。
  • 向金管會申報，於申報後7日生效。




企業與員工簽署配股協議書
  • 約定每人不同的配發數量及既得條件
  • 約定收回條件及補償方式
  • 授權由公司代為與銀行簽訂信託契約，及事後的信託事務
  • 公司與銀行(受託人)簽訂「限制員工權利新股信託契約」


簽約時請提供以下文件
  • 公司變更登記事項卡影本一份
  • 限制員工權利新股主管機關核准函影本一份
  • 限制員工權利新股發行辦法及員工協議一份
  • 簽約代表身分證及健保卡影本各一份
  • 簽約代表留存印鑑



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